В рамках акции прошли семинары, круглые столы, фотовыставки и молодежные фестивали. Участниками акции стали учащиеся средних образовательных учреждений и молодые специалисты предприятий города. Молодые железнодорожники приняли участие в тренинге «Личностный рост и планирование карьеры». Здесь они получили опыт SWOT-анализа предприятия, т. е. научились его оценивать в контексте рыночного окружения: выявлять сильные и слабые стороны, возможности и угрозы со стороны вешней среды.

Акция «Молодежь Прибайкалья» проходит успешно в Тайшете уже не впервые. И ежегодно в ней активно проявляют себя представители ВСЖД. Как отметил заместитель начальника дороги по Тайшетскому региону Игорь Милостных, руководство предприятий отрасли поддерживает участие молодых сотрудников в подобных мероприятиях, т. к. это способствует развитию у них гражданской позиции и неравнодушного отношения к жизни общества.